Исследование влияния социально-психологических факторов на формирование эмоциональной неустойчивости в профессиональной деятельности социального работника

Вид работы и учебная дисциплина

Готовая дипломная работа по дисциплине Социальная работа

Содержание

Содержание

Введение 3
Глава 1. Теоретический аспект проблемы повышения эффективности социальной работы 7
1.1. Современный подход к оценке эффективности социальной работы 7
1.2. Профессиональный портрет социального работника в трудовой деятельности 21
Глава 2. Специфика деятельности специалиста в социальной работе 31
2.1. Содержание профессиональной деятельности социальных работников и личностно-профессиональные особенности специалиста социальной сферы 31
2.2. Факторы, влияющие на развитие эмоциональной неустойчивости и деформацию личности специалиста по социальной работе 39
Глава 3. Исследование влияния социально-психологических факторов на формирование эмоциональной неустойчивости в профессиональной деятельности социального работника 46
3.1. Методы и процедура исследования 46
3.2. Анализ результатов исследования и их обсуждение 48
Заключение 62
Список литературы 66
Приложения

Введение

Введение

Профессиональная деятельность социального работника, независимо от разновидности исполняемой работы, относится к группе профессий с повышенной моральной ответственностью за здоровье и жизнь отдельных людей, групп населения и общества в целом. Постоянные стрессовые ситуации, в которые попадает социальный работник в процессе сложного социального взаимодействия с клиентом, постоянное проникновение в суть социальных проблем клиента, личная незащищенность и другие морально-психологические факторы оказывают негативное воздействие на здоровье социального работника.
Социальным работникам, по роду своей деятельности вовлеченным в длительное напряженное общение с другими людьми, свойственен, как и другим специалистам системы «человек — человек», так называемый синдром «эмоционального выгорания» или феномен «эмоционального выгорания», проявляется как состояние физического и психического истощения, вызванного интенсивными межличностными взаимодействиями при работе с...


Объем: 74

Год выполнения и защиты - 2009